今月末には現職を退職予定のため3ヶ月目ではあるが最後の1ヶ月になる。
残務をこなす一方、今後の仕事（会社のため・自分のため）を探すことにする。
ベンチャー企業において足りないのはやはり人材と知名度。
知名度が無いことが人材が集まらない理由にもなっているかもしれないが、足りない要素としてはこんなところだ。（勿論資金繰りに詰まっている会社は別だが。）
それと環境の整備。働きやすい環境（組織・空間・仕事など）を整えるのは難しい。モチベーションを高める一つの要素ではあるのだがなかなか変わらないものである。
